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精益管理 强基赋能 | 亿海管理能力提升培训

时间:2023-05-15   来源:亿海北斗智慧城市   作者:xingyitwy   点击:

为进一步加强中层管理人员队伍建设,提高中层管理人员素质能力和履职水平,促进公司整体经营管理水平提升,5月12日下午,亿海公司在二层会议室召开管理能力提升培训会,各部门管理者参会,会议由综合管理部主持。

培训会议分为两部分,第一部分张秀燕经理就如何打造一支高效团队做出了专业阐述,第二部分通过观看中层领导提升培训和中层管理者角色认知课程,进一步提升管理能力。
 

如何打造一支高效的团队

 

        培训开始,张秀燕经理结合公司组织架构和实际运营体系从人力资源战略管理角度,深入浅出分析了目前在公司团队搭建,团队管理,团队效率方面的实际情况和提升方向,就如何打造一支高效团队做出了专业阐述。她表示,一个有高度竞争力的组织,包括企业,不但要求有完美的个人,更要有完美的团队,而一个高效的团队要做到以下几点:建立明确的管理制度、确立清晰的共同目标、积极沟通,协作共赢。这是一个团队高效运转起来的基础。
 

企业中层管理者的四种角色


        接下来的培训课程中,大家集中观看了孟志强教授的课程讲解,孟志强教授分别介绍了战略执行官、部门指挥官、业务检查官、团队教练员四种中层管理者角色。作为中层管理者,要使自己在团队中发挥自己应有的作用,首先必须认识自己,认识自己作为一个中层管理者在企业中的作用,充分扮演好自己在企业中的角色,立足岗位积极发挥带头模范作用。

     


      本次培训,为亿海公司中层干部队伍“充电赋能”,不仅树立了新形势、新任务下的新发展理念,而且更新了对团队协作、管理理念等核心问题的深入理解。各位中层干部将以这次学习培训作为新起点,把学习成果转化为做好本职工作的现实成效,明确肩负的责任与使命,解放思想、开拓思路、勇于创新,不断提升管理能力和综合素养,在亿海公司全方位高质量发展的新征程上展现新作为。